舒城县：“两强·三联”推进基层统战建设走深走实

2023年以来，舒城县委统战部主动作为、积极谋划，贯彻落实省委统战部、六安市委统战部对基层统战建设工作的任务要求，以“两强·三联”不断推进基层统战工作不断走深走实。

强思想政治理论学习。开展“大学习、大宣讲、大培训”系列活动，组织党员干部深入学习贯彻党的二十大精神、全国、省、市统战部长会议精神和《中国共产党统一战线工作条例》。县委常委会、县委理论中心组、县委统战工作领导小组、县宗教工作领导小组先后组织开展全县统战（宗教）工作会议和学习统一战线理论政策法规10余次，邀请安徽省委统战部领导在全县党外人士专题研讨班上就统一战线相关理论知识进行授课，分片区对全县各乡镇、村统战工作人员宣讲培训《中国共产党统一战线工作条例》《宗教事务条例》及《安徽省宗教事务条例》，进一步增强做好新时代统战工作的责任感和使命感。

强统战资源信息库建设。开展调查摸底，全面摸清全县范围内各类统战资源底数，分门别类建立动态管理台账，建立了320名党外干部、1651名新的社会阶层代表人士、192名宗教教职人员、128名华人华侨归侨人士等统战资源信息库。深入调查研究，组织4个调研专班，由部领导班子成员带队，分赴全县22个乡镇（开发区）和领导小组成员单位，围绕当前统战组织建设现状、基层统战工作存在的困难和问题等内容，广泛听取统战干部和统战成员意见建议，结合实际制定了《统战重点工作任务清单》，进一步推动基层统战工作提质增效。

联统战成员。制定“千名干部联万企”行动方案等文件，建立了县级党员领导干部联系服务统战成员工作机制，县委常委每人联系3家重点企业，县领导每人联系2名党外代表人士，全县共有154位干部联系企业459家。结合“新春访万企·助力解难题”“为企服务”等活动，每月进行一次走访，半年开展一次谈心，时刻关注关心、了解掌握民营经济代表人士的工作学习、生产生活、思想动态等情况，帮助解决他们的操心事、烦心事、揪心事，提升他们的获得感、幸福感、安全感。截至目前，已走访各类统战成员200余人次，帮助解决各类问题10余个。

联基层统战组织。建立统战干部联系服务基层统战组织工作机制，加强政治引导、思想开导、工作指导、活动督导，不断加强基层统战组织自身建设。以示范性基层统战组织建设为抓手，因地制宜打造“舒城县侨胞之家”、少数民族流动人口服务站、“龙舒同心服务”“龙舒青春激扬”等4个基层统战工作实践创新基地和组织。形成一个组织、积聚一批成员、凝聚一片人心、带动一个领域的生动局面。

联基层党组织。坚持重心下移、力量下沉，干在基层、战在一线，切实加强统战部门与各乡镇（开发区）党委（工委）的联系沟通。建立了统战干部联系镇、村工作机制，部机关每人每月至少深入乡镇、村2天，开展统战理论宣讲、工作指导督导，把政策送下去，把问题带回来，逐一研究解决。坚持每月召开一次工作调度会，听取工作汇报，安排部署任务。今年以来，14名机关干部人均深入各乡镇（开发区）5次，开展统战政策法规宣讲4场，协调解决基层统战建设困难和问题10个。（李源）