霍山县教育局切实加强新时代党外干部队伍建设

近年来，霍山县教育局创新举措，切实加强新时代党外干部队伍建设，着力打造一支政治坚定、素质优良、结构合理、作用突出的党外干部队伍。

选拔人才，储备后备干部。多渠道择优选拔，确保党外后备干部质量。在全县广大教师中储备一批表现优秀、有发展潜力、专业素养优良的年轻干部，每3年选拔培养一批，县委教育工委根据遴选的后备干部实际情况，统筹谋划，确定培养方向，制定培养计划，各校配合落实培养措施，县教师学习与资源中心定期组织培训，县委教育工委根据工作需要和任用权限，按照相关程序统一调配使用后备干部，确保后备干部有成长的渠道、有干事的劲头。

搭建平台，提升综合能力。搭建学习平台，切实强化学习培训，积极组织党外青年教师参加各种形式的业务培训、交流活动，提高业务水平。扎实开展教师全员培训，积极遴选优秀党外青年教师参加“国培”、“省培”，提升业务能力水平。搭建实践锻炼平台，组织统战干部参加各种形式的培训交流活动，努力提高统战干部政治素质、业务素质，让统战干部真正会统、善统。

选树典型，强化示范引领。在教育系统中，选树一批在教学一线做出突出成绩、赢得群众赞誉的先进典型。推荐1名优秀少数民族代表、2名优秀干部为政协第十一届霍山县委员会委员，积极推选2名优秀党外代表人士参加全县统战领域代表人士学习党的二十大精神培训班。2022年春节期间走访慰问了15名党外代表人士，深入了解思想、学习、生活情况。（汪海燕）